7 tips – så kan chefen bättre stötta medarbetare som inte mår bra
Chefer spelar en avgörande roll för hur psykisk hälsa hanteras på jobbet. Det är ofta de som först ser när något inte står rätt till, men också de som behöver mest stöd för att veta hur de ska agera. Genom att ge chefer kunskap, struktur och tillgång till rätt verktyg kan HR bidra till ett arbetsklimat där fler mår bra och färre riskerar att bli sjuka.
4 tips för att hålla arbetsmiljöarbetet igång vid organisationsförändringar
Organisationsförändringar är ofta oundvikliga – men arbetsmiljöarbetet får inte bli en av de saker som hamnar på paus. Här är riskerna du behöver känna till och råden som hjälper dig att undvika dem.
Organisatorisk och social arbetsmiljö – riskerna ni inte har råd att ignorera
Anmälningarna av arbetssjukdomar kopplade till organisatorisk och social arbetsmiljö har nått den högsta nivån på 20 år. Samtidigt kämpar många arbetsplatser med att få till fungerande rutiner. Här får du reda på varför och vilka signaler ni behöver hålla koll på.
GDPR och hälsodata: Hur kan HR säkra hanteringen av känsliga personuppgifter?
När hoten mot informationssäkerheten växer blir skydd personal- och hälsodata en en allt viktigare fråga, både för hr och ledning. För arbetsgivare handlar det inte bara om att följa lagkrav utan om att värna medarbetares förtroende. Detta behöver du som hr ha koll på för att säkra er hantering av känsliga personaluppgifter.
MedHelp Care har uppgraderat sin certifiering ISO27001 avseende informationssäkerhet
MedHelp Care har under början av 2025 uppgraderat sin certifiering avseende informationssäkerhet – ISO27001. Uppgraderingen gjordes utan anmärkningar och innebär att MedHelp Care har säkra och välfungerande rutiner för hantering av personliga data.